Introduction

Lea estos 5 importantes consejos para redactar un contrato como trabajador independiente.

Haga siempre un contrato

El contrato establece un “acuerdo de ideas” entre dos personas o grupos. Es aconsejable que los trabajadores independientes pongan por escrito este acuerdo para que tanto usted como su cliente comprendan el alcance y los aspectos concretos del proyecto. Sin un contrato, no hay forma de demostrar quién tiene razón si surge una disputa.

El contrato no es solo para protegerlo a usted de clientes “sospechosos”. A veces, dos profesionales hablan sobre un proyecto y se quedan con ideas totalmente distintas sobre las conclusiones a las que llegaron. El contrato elimina estos malentendidos honestos pero frustrantes.

Busque contratos existentes

Muchos trabajadores independientes trabajan en sitios en línea como Upwork que tienen  contratos para los clientes y trabajadores independientes. Estos contratos evitan disputas en el sitio y les permiten a las dos partes especificar los detalles que desean incluir. ¿Está trabajando en forma independiente para clientes internacionales y desea encontrar una forma sencilla de recibir pagos?  ¡Regístrese en Payoneer hoy mismo!

Sencillo pero específico

Los contratos complicados debido a legalismos innecesarios suelen tener más efectos negativos que positivos. Sin embargo, tampoco debe escribir un contrato vago que especifique muy poca información. Olvídese de la jerga legal y escriba tal como habla. Si lo pone nervioso tener que hacer un contrato por su cuenta, descargue uno de Internet y adáptelo a sus necesidades. Elimine todas las cláusulas que no correspondan al proyecto.

Asigne propiedad al material

Muchos trabajadores independientes crean material con propiedad intelectual que debe ser asignada a un propietario. Por ejemplo, si crea un sitio web, la propiedad de su diseño y el código deberían transferirse al cliente para que pueda utilizarlo en forma legal. Si desea retener la propiedad total o parcial de los derechos de autor, especifíquelo en el contrato. Su contrato debe establecer que le otorga a su cliente el uso del material (por ejemplo, una fotografía, logotipo etc.) para ese proyecto en particular pero no para cualquier otra finalidad, a menos que usted le otorgue el consentimiento por escrito.

Indique los precios y la fecha de entrega

La parte más importante del contrato es posiblemente la que trata sobre las fechas de entrega y de pago. Especifique siempre cuánto y cuándo le pagarán; además, indique claramente las fechas en que deberá entregar su trabajo al cliente y si esas fechas deben o no coincidir con los pagos. Por ejemplo, algunos trabajadores reciben una parte antes de comenzar a trabajar, otra parte después de entregar un borrador y el resto al finalizar el proyecto. Si desea cobrar de esa forma, debe incluirlo en el contrato.

Usted puede creer que todo irá bien y que los contratos son una pérdida de tiempo pero ellos pueden ahorrarle grandes dolores de cabeza y frustraciones en el futuro. Tómese el tiempo de redactar un contrato para cada cliente para que ambos sepan exactamente cuáles son las expectativas.

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